Нижний ряд: монтажники РЭАиП Светлана Селедкина, Евгения Чижкова, Ксения Смирнова, инженер-электроник Василий Шаталов, монтажник РЭАиП Татьяна Коровина, регулировщик РЭАиП Павел Садилов, слесарь-сборщик РЭАиП Сергей Панов, слесари-сборщики АП Евгений Сбитнев, Нина Карелина, Ольга Ананьева.
Средний ряд: монтажники РЭАиП Елена Послыхалина, Татьяна Кондрохина, слесари-сборщики АП Людмила Котельникова, Ирина Панова, Александр Катков, монтажник РЭАиП Илья Картель, мастер Илья Беда, слесарь-сборщик АП Иван Сорокин, монтажник РЭАиП Юлия Еляхина, слесарь-сборщик АП Михаил Кошелев, монтажник РЭАиП Татьяна Гришакина, инженер-электроник Николай Перетрутов.
Верхний ряд: монтажники РЭАиП Наталия Литус, Ирина Старова, слесари-сборщики АП Юлия Зиновьева, Наталья Морозова, инженер-электроник Сергей Корнилаев, регулировщик РЭАиП Вячеслав Морозов.
О платах и не только
На этом участке совершается то самое приборостроительное «волшебство»: платы, радиоэлементы, жгуты и другие комплектующие в руках сотрудников превращаются в сложные изделия спецтехники.
– Изделия разные, – рассказывает мастер участка Илья Беда. – Бывают и такие, где нужно соединить между собой почти два десятка плат. Соответственно, много подготовительной, монтажной, регулировочной, настроечной работы. Своими силами проводим отладку, «тренировку», вибрационные, приёмо-сдаточные испытания.
Особые условия
В силу специфики работы участок, как и весь цех, соответствующе оснащён. Здесь поддерживается необходимый микроклимат, рабочие места защищены от статического электричества.
По мере изменения и роста номенклатуры вводились в эксплуатацию и новые рабочие места, в том числе с автоматической системой проверки электронных блоков, что увеличило производительность.
И числом, и качеством
«Корни» коллектива уходят в цех №49. Оттуда пять лет назад участок Ильи Беды в составе 20 человек перевели в новый 41-й.
Сейчас здесь работают уже 40 человек. Это слесари-сборщики авиационных приборов, монтажники и регулировщики РЭАиП, инженеры-электроники.
Среди сотрудников много наставников, специалистов, отмеченных благодарностями предприятия, занесением на заводскую Доску Почёта, победителей конкурса «Золотые руки». Девиз участка: «Командный дух – путь к успеху», а главный принцип – уважать друг друга.
Такую команду пять лет возглавляет Илья Беда, который свой управленческий принцип формулирует так: «Точная постановка задачи, грамотное планирование, контроль выполнения, личный пример и абсолютное соблюдение корпоративных, этических норм поведения».
– Участок дружно и слаженно справляется с задачами, – говорит мастер. – Считаю, что любой человек – ценный сотрудник, главное, найти к нему подход. Стараюсь поддерживать каждого и придерживаться мудрых слов Омара Хайама: «Не бойтесь дарить согревающих слов и добрые делать дела. Чем больше в огонь вы положите дров, тем больше вернётся тепла».
Коллектив участка благодарит всех рабочих 41-го, сотрудников технических и вспомогательных служб, руководство цеха и завода за высокую оценку своей работы.
– Это наш общий успех, – говорят они.
Фото из архива фотостудии АПЗ
