Большое в малом,
малое в большом
Обратная связь Подписка
Главная > Новости > Топ-менеджеры «СОЦИУМА» вошли в редакционный совет нового сайта холдинга

Топ-менеджеры «СОЦИУМА» вошли в редакционный совет нового сайта холдинга

14 декабря 2015
Дата события: 10 декабря 2015
9 и 10 декабря в московском офисе группы компаний «СОЦИУМ» состоялись управленческая сессия и семинар-тренинг, направленные на развитие системы эффективных корпоративных коммуникаций.
В холдинге «СОЦИУМ» произошла корпоративная революция
В холдинге «СОЦИУМ» произошла корпоративная революция

На сессию съехались руководители и ведущие сотрудники предприятий из разных городов России. В семинаре приняли участие все топ-менеджеры холдинга.

Необходимость получить новые компетенции возникла в связи с изменениями, которые происходят в системе коммуникаций внутри холдинга и в системе массовой информации в целом.

Компании строят прямые каналы общения со своей целевой аудиторией. К клиентам, партнерам, сотрудникам они выходят через интернет.

В настоящее время готовится к запуску новый сайт «СОЦИУМА», который объединит на одной площадке все подразделения и предприятия.

Руководство холдинга посчитало, что все участники бизнес-процессов, от топ-менеджеров до рядовых сотрудников, должны участвовать  в формировании общего имиджа группы компаний. Это поможет создать информативный сайт, полезный для внутренних коммуникаций и эффективный для позиционирования во внешней среде.

Семинар был организован по личной инициативе бенефициара холдинга Игоря Рауфовича Ашурбейли.

Тренинг проводили специалисты компании «Бизнес Медиа Консалт». Процессы, происходящие сейчас в «СОЦИУМЕ», они назвали корпоративной революцией.

В первый день тренинга состоялась стратегическая сессия по созданию согласованной системы внутренней и внешней информационной политики компании. Топ-менеджеры вместе с сотрудниками обсудили, каким должен быть сайт холдинга, распределили зоны ответственности, а главное – принципы взаимодействия в связке «ответственный за информацию на сайте сотрудник – руководитель».

Второй день был посвящен практическим занятиям. Участники познакомились с особенностями создания интернет-контента, научились грамотно планировать инфоповоды.

По результатам тренинга был сформирован единый редакционный совет из топ-менеджмента холдинга и сеть собственных корреспондентов от разных компаний. Собкоры будут вести репортажи, совместно с руководителями формировать новости и анонсы тех событий, которые происходят у них на предприятиях.

Двухдневный тренинг проходил в режиме активных обсуждений, споров и «мозговых штурмов». По словам одного из участников, «творческая жилка проснулась в каждом».

На управленческую сессию съехались руководители и ведущие сотрудники предприятий из разных городов России


Также вам может быть интересно
13:40 / 12 декабря 2025
От Клеопатры до Барбоса: итоги конкурса новогодних костюмов
Конкурс на самый необычный костюм среди сотрудников прошёл на корпоративной Ёлке Холдинга «СОЦИУМ». Главным и единственным условием для участников стала фантазия, и коллеги блестяще с справились с задачей.
Сергей Куренков и Александр Григорьев, ООО «АСГАРД»
10:00 / 12 декабря 2025
Один раз ошибся, и достаточно
Ветераны Холдинга «СОЦИУМ» Александр Григорьев, электромонтёр по ремонту и обслуживанию электрооборудования, и слесарь-электромонтажник Сергей Куренков – напарники, более 10 лет трудятся на химкинской площадке.
10:00 / 10 декабря 2025
МПЗ: завод живёт и смотрит в будущее
Открытие нового производственно-административного корпуса Малоярославецкого приборного завода знаменует новый этап в истории предприятия, основанного в 1971 году как опытно-производственная база Министерства радиопромышленности СССР.
16:41 / 9 декабря 2025
Самый яркий Новый год, или Фантазия в чемодане
В Холдинге «СОЦИУМ» новогодняя ёлка для детей сотрудников давно перестала быть просто корпоративным мероприятием и стала семейным праздником. А семья у нас большая и многодетная.
14:22 / 8 декабря 2025
Кто победит в конкурсе новогодних костюмов? Голосование началось!
За время проведения детских ёлок в Холдинге «СОЦИУМ» площадки и темы были разными: космос, цирк, в этом году – фантазия. Но неизменной остаётся многолетняя традиция: на празднике сотрудники с удовольствием перевоплощаются в новогодних и сказочных персонажей.